Risposte dell'esperto

Pensione Invalidità: trattenuta anche sulla tredicesima?

Domanda: Sono titolare di pensione di categoria IO (invalidità ordinaria da lavoratore dipendente). Svolgo un lavoro part-time, quindi in base al divieto di cumulo il mio datore di lavoro mi trattiene giornalmente una certa somma, anche durante il periodo di ferie. Ma il divieto di cumulo si applica anche per ferie, malattia, tredicesima e aspettativa?

Risposta: 

La trattenuta sulla retribuzione effettuata dal datore di lavoro al titolare di pensione di invalidità che svolge un attività con contratto part-time (nei casi per i quali tale trattenuta è prevista), si applica su base giornaliera per il reddito da lavoro dipendente e su base mensile per il reddito da lavoro autonomo.

L’importo della trattenuta si calcola nel seguente modo:

  • nel part-time orizzontale in base alle ore effettivamente retribuite;
  • nel part-time verticale per i giorni effettivamente retribuiti.

Il calcolo su base giornaliera, dunque, include anche le assenze per malattia o le festività in quanto si tratta di giornate retribuite. Se l’aspettativa non è retribuita allora non contempla trattenute.

Per quanto concerne la tredicesima mensilità dello stipendio, si applica in proporzione la consueta trattenuta.

Anna Fabi

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